Foi lançado o projeto para melhorar a gestão da massa salarial da administração pública guineense e assim responder às preocupações das autoridades com o elevado nível da massa salarial e o excesso de funcionários na administração do Estado.
O projeto compreende ainda a introdução de um sistema de contratos e de eficácia na gestão dos investimentos públicos.
A iniciativa tem a duração prevista de quatro anos e está orçada em mais de seis milhões de dólares.
Seleção moçambicana de futebol confiante num bom desempenho na jornada dupla de apuramento
ANGOLA – CGSILA
Moçambique – Tabela Salarial Única duplicou valor do salário mínimo no país — Governo
Moçambique – Dois mortos e três desaparecidos após naufrágio na província da Zambézia
Moçambique – Bloqueios de estradas, como forma de protesto, contra custo de vida no país
Angola – BODIVA obteve resultado líquido de 3,4 milhões de euros em 2023 e cresceu quase 800%
São Tomé e Príncipe – Américo Barros é eleito líder da oposição e promete voltar ao poder
Guiné-Bissau – Libertados mais 13 detidos acusados de tentativa de golpe de Estado
Cabo Verde – Instituto do Património Cultural realiza Conferência sobre Diversidade Cultural
Guiné-Bissau – “Acordo entre MADEM-G15 e a Aliança Kumba Lantá não tem sustentabilidade”
Siga-nos nas redes sociais
Siga-nos nas redes sociais
Instale a aplicação RTP Play
